Таблица сравнения выпусков 1С:Зарплата и управление персоналом 8
Учитывая различия в потребностях компаний разного уровня, фирма "1С" предлагает три программных продукта с различным функциональным наполнением и сложностью:
1С:Зарплата и управление персоналом 8 ПРОФ
позволяет вести кадровый учет и расчет заработной платы в различных компаниях, от небольших до крупных, в том числе имеющих обособленные подразделения.
1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП
– комплексное решение для автоматизации всех задач управления персоналом на средних и крупных...
Изменен: 12.07.2023зуп , зуп корп , зуп корп 3 , 1с зарплата Путь: Главная / Каталог / Прайс-лист / Описания
Новая редакция 3.1 конфигурации в поставке "1С:Зарплата и управление персоналом КОРП"
Фирма "
1С
" извещает пользователей и партнеров о замене с 07.04.2017 редакции 2.5 конфигурации "
Зарплата и управление персоналом КОРП
" редакцией 3.1 в поставке программного продукта.
Фирма "
1С
" извещает пользователей и партнеров о замене с 07.04.2017 редакции 2.5 конфигурации "
Зарплата и управление персоналом КОРП
" редакцией 3.1 в поставке программного продукта.
Предыдущая редакция 2.5 предназначена для использования с платформой "1С:Предприятие...
Изменен: 06.04.2017зуп корп , 1с зуп , 1с зуп 3.1 , 1с зарплата Путь: Главная / Новости / Новости производителей
О выпуске финальной версии редакции 3.0 конфигурации "Зарплата и управление персоналом КОРП"
Фирма "
1С
" извещает партнеров о выпуске финальной версии прикладного решения "Зарплата и управление персоналом КОРП" редакции 3.0.
Редакция 3.0 конфигурации "
Зарплата и управление персоналом КОРП
" разработана на платформе "1С:Предприятие 8.3" и использует ее новые возможности: поддержка работы в режиме тонкого клиента и веб-клиента, новые возможности управления интерфейсом программы и отдельных форм, перенос основной вычислительной нагрузки на сервер и...
Изменен: 30.01.20161с зуп 3.1 , 1с зарплата , 1с зуп , зуп корп Путь: Главная / Новости
Результаты поиска
1 - 3 из 3
Начало | Пред. |
1
|
След. | Конец
Отсортировано по релевантности | Сортировать по дате